Umfang:
Vollzeit
Befristung:
unbefristet
Vergütung:
Entgeltgruppe 5 TVöD
Bewerbungsfrist:
17.06.2026
Uetersen liegt im nördlichen Randbereich der Metropole Hamburg. Die Stadt Uetersen ist als Unterzentrum eingestuft. Im direkten Einzugsgebiet leben ca. 50.000 Einwohner/innen.
Als besonderes Merkmal der Stadt gilt das Rosarium, Norddeutschlands größter Rosengarten, der im Mittelpunkt der deutschen Rosenzucht steht.
Die Stadt Uetersen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Bauhandwerker/in (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Das Einsatzgebiet umfasst verschiedene städtische Einrichtungen, aktuell den Schwerpunkt städtische Flüchtlingsunterkünfte und städtisches Obdach, in geringerer Intensität auch weitere städtische Objekte wie z. B. Schulen, Rathaus und Feuerwache. Die Stelle ist organisatorisch dem Baubetriebshof zugeordnet.
- Durchführung von vielfältigsten Maßnahmen der Gebäudeunterhaltung (z. B. Malerarbeiten in der Feuerwache, Waschbecken montieren in einer Obdachlosenunterkunft, Fliesenspiegel ergänzen in einer Schule, Türblatt und Schließzylinder wechseln in der Bücherei)
- Transport, Montage/Demontage und Reparatur von Mobiliar und Hausrat, Einrichtung von Unterkünften, Wiederherrichtung nach Bewohnerwechsel
- Ortstermine mit dem Ordnungsamt und Handwerksbetrieben, Schlüsselverwaltung
- Winterdienst und Winterdienstbereitschaft
Ihr Anforderungsprofil:
- abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z.B. Maler/in, Tischler/in, Fliesenleger/in, Anlagenmechaniker/in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik)
- handwerkliches Geschick auch in ausbildungsfremden Bereichen
- Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise
- eine Fahrerlaubnis mind. der Klasse B wird vorausgesetzt
- Bereitschaft, sich fortzubilden (unter anderem zur/zum Sicherheitsbeauftragten)
Wir bieten Ihnen:
- eine abwechslungsreich und interessante Tätigkeit
- einen sicheren Arbeitsplatz in einer attraktiven Region
- geregelte Arbeitszeiten und planbare Urlaubszeiten
- die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Sonderzuwendung, leistungsorientierte Bezahlung)
- die Möglichkeit eines Zuschusses zum ÖPNV bzw. Fahrradleasing oder –kauf
- Teilnahmemöglichkeit an unseren Firmenfitnessprogrammen
- die Möglichkeit der Inanspruchnahme unseres Mitarbeitendenunterstützungsprogramms (EAP)